為了進(jìn)一步提升公司質(zhì)量技術(shù)管理水平，加快專業(yè)技術(shù)隊伍建設(shè)和人才培養(yǎng)，激發(fā)廣大職工的勞動熱情和創(chuàng)造活力，2018年9月12日至13日，五洲銀興公司緊緊圍繞“追趕超越”勞動競賽活動目標(biāo)，積極組織開展“電、焊、鉗工”技術(shù)大比武活動。

本次技術(shù)比武以“全員參與、以比促學(xué)、共同提高”為宗旨，得到了廣大職工的積極響應(yīng)，共有來自各生產(chǎn)車間的40名機電、檢修技術(shù)人員參加。為保證活動順利有序開展，公司組織成立了“考評領(lǐng)導(dǎo)小組”，相關(guān)專業(yè)部門積極配合，認(rèn)真籌備，合理安排知識考點，通過理論知識和實踐操作相結(jié)合的考試辦法，按專業(yè)進(jìn)行比武測評。

    比武活動現(xiàn)場，參賽職工準(zhǔn)備充分，奮勇爭先，在理論知識作答、圖紙識別、測量焊接、控制電路安裝、組合件銼配等各自專業(yè)領(lǐng)域展現(xiàn)了較強的綜合業(yè)務(wù)能力，營造了“比、學(xué)、趕、幫、超”的良好氛圍。最終經(jīng)過“考評領(lǐng)導(dǎo)小組”的綜合評比，公司對各專業(yè)技術(shù)比武活動中涌現(xiàn)出來的先進(jìn)個人給予了表彰獎勵。

本次技術(shù)比武作為公司職工創(chuàng)新勞動競賽活動的一項重要內(nèi)容，不但全面考察了機電、檢修專業(yè)技術(shù)人員的整體業(yè)務(wù)水平，同時也充分調(diào)動和發(fā)揮了廣大職工的工作積極性和主動性。下一步公司將根據(jù)勞動競賽活動要求，建立激勵機制，繼續(xù)開展選礦技術(shù)指標(biāo)評比和創(chuàng)新車間（班組）建設(shè)工作，為打造業(yè)務(wù)精湛、管理精細(xì)的技術(shù)隊伍，增強企業(yè)核心競爭力，促進(jìn)公司提質(zhì)增效、健康發(fā)展奠定堅實基礎(chǔ)。