1月22日，陜西銀礦六屆一次職工代表大會暨2025年工作會議在漢中召開。公司黨委書記、董事長、總經(jīng)理白新建出席并講話，公司黨委委員、總會計師、工會主席潘振東主持會議。
會上，白新建作了題為《踏平坎坷成大道 實干奮斗鑄輝煌 為全面建成行業(yè)一流企業(yè)不懈奮斗 》的工作報告。報告指出，2024年，在陜西有色金屬集團公司的堅強領(lǐng)導(dǎo)下，公司緊緊圍繞全年重點工作任務(wù)，統(tǒng)籌推進(jìn)實施新增長點項目，廣大干部員工迎難而上，積極作為，堅持穩(wěn)中求進(jìn)、以進(jìn)促穩(wěn)、先立后破，全力以赴拼市場、全神貫注提效能，大力推進(jìn)企業(yè)改革，黨的領(lǐng)導(dǎo)更加聚焦，改革的步伐更加堅定，發(fā)展的思想更加統(tǒng)一，“1+2+N”的產(chǎn)業(yè)體系初步形成，在打造一流國企的新征程上邁出了堅實步伐。發(fā)展呈現(xiàn)穩(wěn)中有進(jìn)、進(jìn)中向好的良好態(tài)勢各項工作均取得了令人滿意的階段性成效，全年實現(xiàn)營業(yè)收入1.11億元，利潤總額138.2萬元，同比增長8.5%。
在分析了企業(yè)面臨的問題和不足后，白新建在報告中提出了2025年工作的總體思路和主要奮斗目標(biāo)。對2025年八個方面重點工作作出部署。一是把經(jīng)濟穩(wěn)增長作為生存之本，二是把“十五五”規(guī)劃作為行動之綱，三是把科創(chuàng)引領(lǐng)作為發(fā)展之要，四是把人才隊伍建設(shè)作為關(guān)鍵之舉，五是把開拓市場作為動力之基，六是把深化改革作為發(fā)展必由之路，七是把提升經(jīng)營理念作為長遠(yuǎn)之策，八是把強黨建、把方向作為必守之則。
白新建強調(diào)，2025年是全面完成“十四五”規(guī)劃的收官之年，也是企業(yè)全面提速發(fā)展的關(guān)鍵之年。做好今年的各項工作，對于公司打造一流企業(yè)具有重大意義。要堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，全面貫徹落實黨的二十大和二十屆二中、三中全會精神及中央經(jīng)濟工作會議精神，聚焦高質(zhì)量發(fā)展主題，堅定“材裝并進(jìn)、高端綠色”的主業(yè)定位，認(rèn)真貫徹落實集團公司三屆三次職代會暨2025年工作會議精神，以及扭虧脫困戰(zhàn)略目標(biāo)會議部署，堅持鎳產(chǎn)業(yè)和礦業(yè)運營產(chǎn)業(yè)“雙輪驅(qū)動”發(fā)展模式，緊扣“建設(shè)現(xiàn)代化特色鎳產(chǎn)業(yè)體系，打造國內(nèi)一流礦業(yè)運營服務(wù)商”的發(fā)展目標(biāo)，全面完成國企改革深化提升行動，增強核心功能、提升核心競爭力。聚焦技術(shù)先進(jìn)、治理現(xiàn)代、效益良好、發(fā)展安全、充滿活力，推動管理強化提升、創(chuàng)新能力提升、作風(fēng)能力提升、重大風(fēng)險防范化解、虧損企業(yè)治理、深化三項制度改革、黨支部標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè)、企業(yè)文化建設(shè)取得成效，以煎茶嶺鎳礦復(fù)產(chǎn)為新起點，將企業(yè)打造成為集采礦、選礦、冶煉、高端金屬材料和礦業(yè)運營于一體的綠色、智能、科技型企業(yè)和陜西省鏈主企業(yè)，確?！笆逦濉遍_好局、起好步。
黨委委員、副總經(jīng)理楊兵傳達(dá)了陜西有色金屬集團三屆三次職代會暨2025年工作會議精神。黨委委員、紀(jì)委書記韓秋宣讀2024年度先進(jìn)集體和先進(jìn)個人表彰文件。
會前，職工代表通過書面審議的方式對代表資格審查報告、主席團建議人選及大會議程等進(jìn)行了表決。會議以現(xiàn)場＋視頻形式召開，總結(jié)2024年工作，安排部署2025年重點任務(wù)。會議歷時半天，務(wù)實緊湊，達(dá)到了統(tǒng)一思想、明確目標(biāo)、落實責(zé)任的目的。
陜西銀礦煎茶嶺鎳業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子成員，中層以上干部，先進(jìn)集體及個人代表在主會場參加會議。各權(quán)屬企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子成員、相關(guān)部門負(fù)責(zé)人、職工代表等在各企業(yè)分會場參加會議。
